中國足球協(xié)會發(fā)布關(guān)于公開選聘U-20國家女子足球隊(duì)主教練的補(bǔ)充通知。由于此前所有應(yīng)聘人員均不符合U-20國家女子足球隊(duì)主教練崗位要求，足協(xié)決定再次公開聘選。

具體如下：

為完成新周期的賽事任務(wù)和目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)U-20國家女子足球隊(duì)的建設(shè)，創(chuàng)新訓(xùn)練理念，打造一支具備先進(jìn)技戰(zhàn)術(shù)打法、能征善戰(zhàn)、作風(fēng)優(yōu)良的U-20國家女子足球隊(duì)。中國足球協(xié)會于6月1日至27日對U-20國家女子足球隊(duì)主教練崗位組織了公開選聘工作，經(jīng)選聘專家組集體評議，所有應(yīng)聘人員均不符合U-20國家女子足球隊(duì)主教練崗位要求。經(jīng)研究，本著質(zhì)量優(yōu)先的原則，現(xiàn)決定再次公開選聘U-20國家女子足球隊(duì)主教練，現(xiàn)將選聘事宜補(bǔ)充通知如下：

一、崗位信息

(一)崗位名稱

U-20國家女子足球隊(duì)主教練

（二）目標(biāo)及合同期限

完成2026年U-20女足亞洲杯、2026年U-20女足世界

杯參賽目標(biāo)，同時(shí)根據(jù)每個(gè)賽事任務(wù)目標(biāo)簽訂工作合同。

二、報(bào)名條件

1.持有亞足聯(lián)職業(yè)級教練員資格證書或其它洲際足聯(lián)頒發(fā)的同等級別證書，執(zhí)教執(zhí)照在有效期內(nèi)；

2.具有良好的社會形象及道德品行、溝通和交流能力，能夠?yàn)槿藥煴恚?/p>

3.具有成為U-20國家女子足球隊(duì)主教練的強(qiáng)烈意愿，能夠嚴(yán)格遵守中國足協(xié)的各項(xiàng)規(guī)章制度；

4.具有較豐富的足球運(yùn)動員及教練員經(jīng)歷，具備較高的足球理論水平及較強(qiáng)的執(zhí)教能力和較豐富的執(zhí)教經(jīng)驗(yàn)；

5.了解國際足球、亞洲足球發(fā)展趨勢，了解U-20國家女子足球隊(duì)的基本現(xiàn)狀；

6.善于、敢于管理隊(duì)伍，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)而努力拼搏的精神；

7.身體健康，原則上年齡不超過60周歲；

8.國籍不限。

三、報(bào)名材料及要求

(一)報(bào)名材料

1.報(bào)名表、中英文簡歷（如五年內(nèi)申請過中國足協(xié)其他教練員崗位請標(biāo)注）

2.近三個(gè)月內(nèi)的醫(yī)院體檢健康證明；

3.有效期內(nèi)的亞足聯(lián)或其他大洲足聯(lián)發(fā)布的職業(yè)級足球教練員資格證書；

4.有效期內(nèi)的身份證或護(hù)照首頁。

（二）報(bào)名期限

自該通知發(fā)布7日內(nèi)有效(競聘述職時(shí)間、方式另行通知)，請?jiān)谝?guī)定報(bào)名期限內(nèi)將報(bào)名材料的掃描件發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。

四、選聘程序

(一)資格審核

1.由選聘工作小組進(jìn)行資格審核，擬定報(bào)名人員信息及履歷表；

2.由選聘專家委員會對通過資格審核教練進(jìn)行評估，擇優(yōu)確定候選人。

(二)競聘方式

現(xiàn)場或線上陳述及問答，重點(diǎn)考核候選人的綜合能力。候選人需通過PPT陳述其個(gè)人工作履歷及優(yōu)勢、執(zhí)教理念、世界女足發(fā)展趨勢、U-20國家女子足球隊(duì)及主要對手分析、執(zhí)教計(jì)劃等，并與選聘專家委員會進(jìn)行溝通交流。

(三)確定人選

中國足球協(xié)會國家隊(duì)教練員選聘專家委員會將根據(jù)競聘述職人選的面試表現(xiàn)及崗位匹配程度進(jìn)行綜合評估，研究通過后在中國足協(xié)官網(wǎng)發(fā)布選聘結(jié)果公告。